ＮＰＯとキャリア

先日我がＮＰＯに日本経済新聞の取材が入りました。
テーマは「ＮＰＯでキャリアを磨く」（１０月１７日夕刊「ワーキングウーマン」掲載）。
このところ、ＮＰＯに関わって仕事をしていくことで、自分のキャリアアップをはかる女性が増えてきているとのこと。企業からの転身や、あるいは二足のわらじ組もいるとか。当法人にも新聞記者からの転職カウンセラーが設立スタッフとして在籍しているので、彼女を対象とした取材でしたが、一般の企業とはめざすところが違うＮＰＯという組織で働くことで、物理的な面だけでなく精神的な充足感も得ながら、そのエネルギーを経済活動にも循環させていこうとしているという、新たな活動の形が取り上げられていました。
公益的目標と事業収益を結びつけることは、かなり困難なことですが、それがなければＮＰＯの存続は危ういものとなってしまいます。私たちのＮＰＯが「キャリア支援」をする人と求める人を結ぶ場として、より有効に機能していくためには、そこのところをしっかりと考えていく必要がありそうだなぁ…と、取材を機にそんなことを思う日々です。